書籍
書籍
新発売

H.ミンツバーグ経営論[増補版]

0.0

販売価格

¥
3,520
税込
還元ポイント
32pt

販売中

在庫あり
発送目安
当日～翌日

・在庫状況 について

・各種前払い決済は、お支払い確認後の発送となります(Q&A)

在庫表示と発送目安について
この商品を出品する
店舗取り置きサービスについて
この商品のコレクション情報を確認する
コレクション機能とは？
フォーマット 書籍
発売日 2025年11月20日
国内/輸入 国内
出版社ダイヤモンド社
構成数 1
パッケージ仕様 -
SKU 9784478123171
ページ数 384
判型 A5

構成数 : 1枚

序文入山章栄(早稲田ビジネススクール教授)
第1章マネジャーの職務:その神話と事実との隔たり
第2章計画は左脳で、経営は右脳で
第3章 組織設計:流行を追うか、適合性を選ぶか
第4章戦略クラフティング
第5章戦略プランニングと戦略思考は異なる
第6章政府の組織論
第7章マネジメントに正解はない
第8章プロフェッショナル組織の「見えない」リーダーシップ
第9章オーガニグラフ:事業活動の真実を映す新しい組織図
第10章[インタビュー] アングロサクソン経営を超えて
第11章参加型リーダーのマインドセット
第12章リーダーシップはほどほどがよい
第13章生産性志向がアメリカ企業をダメにする
第14章「コミュニティシップ」経営論
第15章[インタビュー] コミュニティシップ:社会を変える第3の力
第16章[インタビュー] 経営者に必要なのはエンゲージング・マネジメントである
第17章[インタビュー] マネジャーの仕事は「普通の創造性」を育むことである

  1. 1.[書籍]

「ミンツバーグ氏ほど、経営論において包括的な視点をバランスよく持つ人はいない。これからのAI全盛時代において、経営者・マネジャーが果たすべき役割を明確に示している」
――入山章栄氏・早稲田ビジネススクール教授
『ハーバード・ビジネス・レビュー』に掲載されたすべての論文、および、日本版限定インタビューを収録。ビジネスの現実、人間の本質を熟知した包括的な視点から、これからの経営への示唆が得られる

作品の情報

メイン

メンバーズレビュー

レビューを書いてみませんか？

読み込み中にエラーが発生しました。

画面をリロードして、再読み込みしてください。