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自立へのキャリアデザイン 第3版 地域で働く人になりたいみなさんへ

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構成数 : 1

まえがき
第3版に寄せて

I キャリアデザインへのアプローチ
〈自分の将来を考えてキャリアデザインを始めよう〉

第1章 どんな学生生活を送るのか
1 考えるために知識を学ぶ
2 人と出会う・行動する
3 自分自身を振り返る

ワークシート1〈これまでの自分史を作成してみよう〉
ワークシート2〈「これまでの自分」を振り返る〉

第2章 自分はどんな人?
1 自己紹介
2 自分のことを表現する
3 他者紹介

ワークシート3〈Who am I? 20の私〉
ワークシート4〈私の長所と短所〉
ワークシート5〈自己紹介〉
ワークシート6〈自己紹介と他者紹介〉

第3章 なぜ働くのか
1 働く目的
2 希望と幸福のために
3 生涯現役社会

ワークシート7〈1カ月の生活費〉
ワークシート8〈アルバイトで経済的に自立できるのか〉
ワークシート9〈働く目的は何?〉


第4章 ワーク・ライフ・バランス(Work Life Balance)
1 仕事と生活の調和
2 男女の均等な機会と待遇
3 子育て支援制度

ワークシート10〈私の生活時間グラフ〉

II 働く社会について学ぼう
〈社会を知ることから自分のキャリアを考える〉

第5章 雇用環境
1 社会の大きな流れ
2 日本経済と上場会社
3 業種とは:産業の種類
4 メーカー(製造業)とサービス業(非製造業)
5 株式会社のしくみ
6 コーポレート・ガバナンス(Corporate Governance)の取り組み

ワークシート11〈雇用環境〉

第6章 働き方と働く場所
1 会社員の仕事
2 公務員として働く
3 NGO/NPOで働く
4 専門職の仕事
5 起業家(アントレプレナー)・自営業

ワークシート12〈さまざまな職業〉

第7章 労働法の基礎知識
1 労 働 法
2 職場におけるハラスメント

ワークシート13〈労働法の基礎知識〉

第8章 日本の雇用慣行
1 終身雇用と年功序列
2 男女間格差:賃金格差・勤続年数・管理職への登用状況
3 正社員と非正社員の格差:給料・教育訓練・昇進・ベネフィット
4 働き方改革:同一労働同一賃金・長時間労働の是正

ワークシート14〈日本の雇用慣行〉

第9章 福利厚生制度
1 賃金制度と福利厚生
2 ダイバーシティとインクルージョン(Diversity & Inclusion)
3 ジェンダーとは

ワークシート15〈福利厚生制度とジェンダー〉

第10章 金融リテラシー
1 お金の知識
2 お金の計画(マネープラン)
3 資産運用とは
4 リスクとリターン
5 金融商品の種類
6 投資のリスクとメリット

ワークシート16〈金融リテラシー〉

III 人生の選択肢
〈自分のシゴトを創りだす〉

第11章 人生の展開
1 ライフキャリア
2 キャリアデザイン

ワークシート17〈ライフデザイン〉

第12章 職業の分野
1 RIASECからみるタイプと仕事の分野
2 職種とは

ワークシート18〈職業の分野〉

第13章 地域で働く
1 地域創生
2 地域で活躍するために
3 課題発見(PBL)型授業
4 自分の仕事を創りだそう

ワークシート19〈地域で働く〉

IV なりたい自分に近づくために
〈自分の強み...

  1. 1.[書籍]

地元や地域で働きたい人が就活前に、就職後に自分のキャリアを見つめ直し、考えるための必携テキスト!

長い人生のなかで、自分の周りの人や地域を大切にしながら仕事をしていくために、ワーク・ライフ・バランス、労働法、ジェンダーやダイバーシティ、雇用環境、資産運用、働き方と働く場所などについて学んでみよう。……グローバルに考えながら、地元や地域で働きたい人のために必要な知識や最新データの掲載された豊富な図表を見ながら、ワークシートを使って学べる好評テキストブックの第3版!

 


第2版では,主要なデータの更新と共に,新しい分野として,1つ目に「働き方改革」について「第8章 日本の雇用慣行」に,2つ目に「金融の基礎的な知識」を「第10章 金融リテラシー」に加えました。この第3版では,入手可能な最新データの更新に加えて,1つ目に「第4章 ワーク・ライフ・バランス(Work Life Balance)」に「男女の均等な機会と待遇」の項を加え,セクシュアル・ハラスメントおよびポジティブ・アクションについて加筆しました。これは,日本のジェンダー格差解消がこの40年間ほとんど進まず,世界ランキングでも低迷していることから,何とか理解を進めたいと考えているためです。2つ目には,「第7章 労働法の基礎知識」に「職場におけるハラスメント」の項を設け,「パワー・ハラスメント」,「セクシュアル・ハラスメント」および「妊娠・出産・育児休業に関するハラスメント」を詳しく加筆しました。また,3つ目として各章の最後にワークシートを入れることによって,みなさんが学びながら記入して確認できるように工夫しました。


 

【著者紹介】

旦 まゆみ(だん まゆみ)
上智大学外国語学部卒業,外資系企業などで30代半ばまで勤務したのち,上智大学大学院で国際関係論の博士号を取得した。大学で教え始めると同時に,コンサルティング業で起業。ワーク・ライフ・バランスを実現しようと,仕事を続け,奮闘した。仕事を通して出会う喜びを学生にも知ってもらいたいと,恵泉女学園大学でキャリアデザインの授業を開発し,水戸の常磐大学で2022年度まで総合政策学部教授としてキャリア教育に携わってきた。現在は,東京でキャリアデザイン科目を担当するほか,GLOCAL研究会代表として,気仙沼のまちづくり活動やジェンダー平等への取り組みを地域の方たちと協働している。

作品の情報

メイン
著者: 旦まゆみ

フォーマット 書籍
発売日 2025年09月30日
国内/輸入 国内
出版社ナカニシヤ出版
構成数 1
パッケージ仕様 -
SKU 9784779518942
ページ数 132
判型 B5

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