3訂版 就労移行支援・就労継続支援(A型・B型)事業所運営・管理ハンドブック

構成数 : 1枚

第1章 就労系障害福祉事業所の抱える問題
1 就労系事業所は大きな転換期を迎えている
2 台頭してきている新たな就労系事業所のモデル
3 「中央集権」から「自治」へ
4 多様化する報酬体系と加算への適応
5 就労系事業所がこれから生き残り、発展するためには

第2章 日本の障害福祉の変遷と障害福祉サービス事業の制度について
1 障害者支援の歴史
(1)戦前及び戦時中の障害者への処遇
(2)戦後の障害者支援
(3)高度経済成長期の障害者支援
(4)1970年代の障害者支援
(5)1980年代〜1990年代前半の障害者支援
(6)障害者自立支援法の施行
(7)障害者総合支援法の施行
(8)就労定着支援事業の創設
(9)就労選択支援事業の創設
2 令和3年度の法改正内容
(1)就労移行支援→一般就労後の定着実績に応じた基本報酬の評価の推進
(2)就労継続支援A型→スコア方式の導入
(3)就労継続支援B型→基本報酬の見直し(報酬体系の類型化)
(4)その他の就労系サービスの改正内容
3 令和6年度の法改正内容
(1)就労移行支援→最低定員の見直し
(2)就労継続支援A型→スコア方式の見直し
(3)就労継続支援B型→基本報酬体系の見直し
(4)その他横断的事項
4 就労系サービスにおける基準
(1)障害福祉サービスにおける「基準」とは
(2)基本報酬区分と加算についての理解も重要
5 就労系事業所における人員基準・設備基準の一覧
(1)就労移行支援事業所の人員基準・設備基準(認定指定就労移行
支援事業所を除く)
(2)就労継続支援事業所(A型・B型共通)の人員基準・設備基準
(3)サービス管理責任者の資格要件
6 運営基準について
(1)契約書、重要事項説明書の締結
(2)個別支援計画の作成
(3)記録書類の作成
7 実地指導について
(1)実地指導とは?
(2)実地指導を受けるにあたっての留意点
(3)実地指導の流れ
8 就労系事業所における基本報酬と加算の一覧と解説(令和6年4月現在)
(1)就労継続支援B型の加算一覧と解説
(2)就労継続支援A型の加算一覧と解説
(3)就労移行支援の加算一覧と解説
9 就労継続支援事業所A型・B型における「就労支援会計」なら
びに就労継続支援A型における大量解雇事件について
(1)就労支援会計と就労継続支援A型事業所の増加
(2)厚生労働省による法改正と省令
(3)窮地に陥った就労継続支援A型事業所

第3章 処遇改善加算と賃金制度・評価制度について
1 処遇改善加算とは?
2 処遇改善加算の変遷
3 令和6年5月までの処遇改善加算等について
(1)処遇改善加算
(2)特定処遇改善加算
(3)ベースアップ等支援加算
4 令和6年2月からの処遇改善臨時特例交付金(令和6年版)
5 令和6年6月以降の処遇改善加算
(1)令和6年6月以降の処遇改善加算の区分
(2)新処遇改善加算における職場環境等要件について
(3)ただちに新処遇改善加算(I〜IV)に移行できない場合の経過措置
6 処遇改善加算の分配にあたっての注意点
(1)処遇改善加算として支給された加算額を「超える」賃金改善を実施する
(2)対象職種となっている者に対して支給する
(3)均等に分配する必要はない!
7 処遇改善加算を活かした組織体制づくり
(1)処遇改 <...