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【新解釈】マネジメントの本

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構成数 : 1

第1章 マネジャーの役割とは
第2章 成人発達理論と心のブレーキ
第3章 方針の策定と展開
第4章 PDCAサイクルの定着
第5章 面談や1on1ミーティングのスキル
第6章 忙しさからの解放
第7章 人材育成のスキル
第8章 心理的安全性とリーダーシップ

  1. 1.[書籍]

本書は、経営やマネジメントに従事する方々、特にマネジャーとしての経験を持ち、その中で悩みを抱えている方々、またマネジメントに関する書籍をいくつか読んだ上で、より実践的に活用できるノウハウを求めている方々を対象に書かれています。
企業のニーズと研修の受講者であるマネジャーのニーズに基づき開発してきた、マネジメント・コミュニケーションを円滑に図るためのノウハウ集で、研修を通じたトライ&エラーから得られた知見の結集です。
マネジメント論という概念論に留まらず、受講者との対話や、受講者の実践体験を織り交ぜた実践的なマネジメント論が紹介され、現場での問題解決に役立つノウハウの集大成とも言える一冊です

作品の情報

メイン
著者： 島森俊央

フォーマット 書籍
発売日 2024年07月01日
国内/輸入 国内
出版社日本生産性本部
構成数 1
パッケージ仕様 -
SKU 9784883726127
ページ数 280
判型 A5

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