はじめに

就職活動の9割は、ESで勝負がついている
選考が進むにつれて重要度が増すESの存在
学歴の高い人が陥る落とし穴。ESの通過率と、内定数に関係はない!
クオリティの高いESは、面接でも優遇される
内定する人ほど、ESに時間をかける
ESをしっかり読んでもらうためには
2024年卒 こういうESを書いた学生は通過した

この本の使い方

第1章 エントリーシート完成までの4つのステップ
エントリーシート完成までの4つのステップ

コラム(1) 書くことがまったく思いつかない、きみへ

第2章 提出直前でも大丈夫。1時間で書けるエントリーシート
1時間で書けるエントリーシート
30分で書ける学生時代に力を入れたこと
実際に出された質問例を見てみよう
学生時代に力を入れたこと作成のフレームワーク
実際のESサンプル(学生はこう書いた)
30分で書ける志望動機
志望動機作成のための5つの質問
志望動機作成のフレームワーク
実際のESサンプル(学生はこう書いた)

コラム(2) 「普通の大学生」だと思っている、きみへ

第3章 採用担当者に評価される自己PRの作り方
採用担当者が評価する6つの力
自己変革力 自分の至らない点を自覚し、変化させる力
人間関係力 人との接し方を工夫することにより、良好な人間関係を築く力
コミットメント力 目標や成果に対して、徹底的に努力する力
創造力 0から1を生み出す力。新しい価値を生み出す力
課題解決力 組織の課題に対して、解決策を提案し、実行する力
チームワーク力 仲間と協力し、失敗や困難を乗り越える力。一人ではできないことを実現する力

コラム(3) 「がんばったこと」がないと思っている、きみへ

第4章 ちょっとの「違い」でアピール度が2倍に。ES・6つの技術
技術1 書き出し1行目で、採用担当者をひきつける
技術2 数字を効果的に使うことで、印象は一変する
技術3 切り口を工夫して、がんばりを伝える
技術4 「名詞」の「中身」を確認する
技術5 アピール度の高い行動を、優先的にアピールする
技術6 ESは全体戦略でバランスをとる

コラム(4) 書くべきか悩んでいる項目がある、きみへ

第5章 強い志望動機に磨き上げるための9つのアドバイス
通過ではなく採用したくなる志望動機を書こう
志望動機を磨くための9つのアドバイス
9つのアドバイスを活かした文章のフレーム
社会人訪問で志望動機を完成させる
社会人訪問の質問例

コラム(5) 「志望動機」が書けない、きみへ

第6章 頭ひとつ抜きん出るES・履歴書にする9つのチェックポイント
抜きん出るESを書くために

コラム(6) 学歴に自信がない、きみへ

第7章 業界別ES・徹底攻略
商社
邦銀
証券・保険
外資系金融
コンサル
ネット
IT
通信
広告・メディア
不動産
B to Bメーカー
B to Cメーカー
運輸・エネルギー
サービス

おわりに